Los interesados en detectives para bajas fingidas en Madrid deberían conocer ciertos aspectos a la hora de contratar este servicio. Lo cierto es que la mayoría de las bajas laborales son reales y justificadas. En principio, no hay más de qué preocuparse. No obstante, en algunos casos es necesario contratar los servicios de detectives para bajas laborales en Madrid, ya que una baja fraudulenta o fingida puede perjudicar enormemente a la empresa.
¿Por qué contratar detectives para bajas fingidas en Madrid?
A veces un trabajador se encuentra de baja, pero en la empresa se cree que hay algo oscuro detrás de ella. En este tipo de casos, es difícil conseguir pruebas fehacientes que permitan resolver una situación fraudulenta. No obstante, lo que sí se podría hacer es contratar un detective. Las pruebas que este profesional consigue se pueden presentar de forma legal ante una mutua o un tribunal médico. Se consideran como pruebas suficientes para realizar un despido improcedente por fingir una baja. Este tipo de incidencias laborales se suelen identificar porque, de manera habitual, se justifican con partes médicos por depresión. Pueden llegar a ser hasta un 20 % del total de las ausencias en el trabajo.
Ahora bien, ¿por qué es mejor actuar y no esperar a que el trabajador retome de nuevo su alta voluntaria? La primera parte es obvia: su baja está costando dinero. Es probable que las cuentas de la empresa no salgan si hay que contratar a un trabajador más o bien que el trabajo quede retrasado. También hay otra parte que no se puede olvidar: el resto de trabajadores. Cuando los demás compañeros ven la inacción por parte de la empresa ante una situación así su eficiencia laboral puede disminuir. Además, si pasa demasiado tiempo podría suceder que un número creciente de empleados tratara de utilizar este recurso.
¿Cómo consiguen los detectives de bajas laborales en Madrid demostrar que una baja laboral es fraudulenta?
¿En qué consiste el trabajo del detective? Los motivos para fingir una enfermedad y así no asistir al puesto son variados. El detective se encarga de determinar en qué condiciones reales se encuentra el empleado y si sus razones están justificadas. En algunas ocasiones, simplemente se fingen o exageran las lesiones con el objetivo de cobrar un importe sin la necesidad de acudir a prestar servicio a la empresa.
Por otra parte, también podría demostrarse un fraude si se consiguen pruebas de que alguien está realizando una serie de actividades que no corresponden a su condición de incapacidad temporal para su empleo. Por último, a veces se finge una baja para cobrar el importe a la vez que se desempeñan otros trabajos (sin contrato) para cobrar más. Cualquiera de estas pruebas sería determinante para un tribunal médico o mutua.
En definitiva, los detectives de bajas fingidas en Madrid pueden ayudar enormemente a una empresa ante una situación irregular y siempre dentro de la legalidad. Por eso, en Mira Detectives somos expertos en investigación privada especializada y garantizamos los mejores resultados a nuestros clientes.
